160 horas Académicas

PARA ASCENSO Y RECATEGORIZACIÓN

PARA ASCENSO Y RECATEGORIZACIÓN

2 Competencias Laborales 

REGISTRO SETEC Y

VISUALIZACIÓN EN SENESCYT

REGISTRO SETEC Y

VISUALIZACIÓN EN SENESCYT

30 días de aprendizaje

Aval Académico de IES

Registro de Operadora de Capacitación

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Formación de Formadores

Diseño Instruccional - 80 horas
Facilitar el proceso de enseñanza aprendizaje de metodologías, prácticas pedagógicas y evaluación de acuerdo a las necesidades del grupo objetivo.

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Instrucción en actividades de capacitación

Herramientas para el

e - aprendizaje - 80 horas 
Facilitar el aprendizaje del individuo que participa de la acción formativa, de acuerdo al diseño establecido y objetivos de aprendizaje esperados.

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Formación de Formadores 

80 horas académicas para ascenso y recategorización

La competencia laboral Formador de Formadores implica tener los conocimientos y las habilidades para responder satisfactoriamente los requerimientos de educación en línea(virtual) cumpliendo con los lineamientos establecidos por las instituciones educativas o empresas de capacitación a la vanguardia de las necesidades educativas actuales.
Temática: Diseño Instruccional y Comunicación Asertiva.

Unidad de Competencia 1: Elaborar planes de formación en función del grupo objetivo

Unidad de Competencia 2: Facilitar el proceso de enseñanza aprendizaje de acuerdo al plan elaborado.

Unidad de Competencia 3: Dar acompañamiento pedagógico en función del desarrollo esperado 

Competencias Laborales para registro Setec y Visualización en Senescyt 

Instrucción en actividades de capacitación

80 horas académicas para ascenso y recategorización

La competencia laboral Instrucción en actividades de capacitación promueve una enseñanza para la comprensión a través del uso de herramientas digitales y la creación de espacios significativos de colaboración que promuevan el desempeño auténtico aplicable al mundo real. 

Temática: Herramientas digitales para el e-aprendizaje.

Unidad de Competencia 1: Diseñar planes para la acción formativa, de acuerdo a las características del individuo o grupo a atender.

Unidad de Competencia 2: Realizar la acción formativa, de acuerdo a los objetivos de aprendizaje esperados y procedimientos establecidos en coordinación con el individuo o grupo a atender

Competencias Laborales para registro Setec y Visualización en Senescyt 

Programa para ascenso y recategorización

Dirigido a docentes fiscales y universitarios

Tafur Consulting S.A. mantiene un convenio de Cooperación Institucional con el Tecnológico EuroAmericano que es un Instituto de Educación Superior Registrado en la Senescyt y acreditado por ResoluciónNo. 417-Ceaaces-SE-12-2016.


Se puede evidenciar el registro o aceptación en el sistema del proceso QSM7 Quiero Ser Maestro 7 en la sección de Formación Continua EXTERNA donde; los docentes que se han capacitado con nosotros pudieron acreditar sus horas con aval académico del Tecnológico EuroAmericano.

 

MÍRALO EN YOUTUBE CLIC AQUÍ 

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Francisco Tafur y Mayra Zambrano 

Enseñanza para la vida práctica

Estamos comprometidos en promover una educación de calidad a través de cada proceso formativo.

Magíster en Tecnología e Innovación Educativa y Magíster en Educación con Mención en Educación Inclusiva respectivamente

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Tecnológico EuroAmericano

Aval Académico

El Instituto Superior avala académicamente los programas de formación continua de Tafur Consulting desde el 2016.

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MATSSO Ecuador

Operadora de Certificaciones

El Centro de Capacitación y Formación Profesional avala las competencias laborales que oferta Tafur Consulting.

TESTIMONIOS

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